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今年河南羚锐制药股份有限公司有7名员工子女考取国内各高等院校。按照企业有关文件精神，公司拨出专享资金对他们分别给予了500元到1000元的奖励。
羚锐制药在员工中广泛开展“争创学习型组织、争做知识型员工”活动的同时，为鼓励员工子女勤奋学习、积极进取，报考国家各类高等院校，成为国家栋梁之才，同时在全公司大力提倡尊重知识、尊重人才，用科学的方法引导教育子女的良好氛围，增强单位员工的凝聚力和向心力，于2008年制定了有关奖励制度，对考入国内外高等院校的员工子女给予奖励，旨在营造全局上下浓厚的学习氛围。自2008年实施奖励考入高等院校员工子女政策以来，共有40人次获此奖励，奖金额达数万元。（汤兴）
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