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“全国文明单位”是中央文明委对一个单位授予的最高综合性荣誉称号。多年来,洋河股份始终高度重视文明单位创建工作,全力提升三个文明建设水平,不懈追求构建和谐企业的目标。公司专门成立创建文明单位工作领导小组,加强对创建活动的领导和协调;各部门明确创建目标,配备了信息员、通讯报道员,通过厂报、有线电视、橱窗画廊、黑板报等宣传媒介,形成覆盖全面的创建活动网络,营造浓烈的创建活动氛围,在全公司形成齐抓共管的良好局面。
多年来,洋河股份积极开展创建学习型组织、争当学习型职工竞赛活动,大兴学习之风。企业通过与知名高校联合举办各种形式的培训班,提高公司内部人才综合素质;积极鼓励员工业余自学,制订了自学成才奖励办法,员工队伍的整体素质明显提高。同时,该公司不断加强独具特色的五大科教文化阵地建设,促进了三个文明建设的共同进步。
洋河股份十分注重把科研成果转化为经济效益,在新品开发上致力于绵柔淡雅的质量风格研究,通过“洋河蓝色经典”系列产品的成功开发,在白酒行业掀起“蓝色风暴”,企业销售收入在全国同行业排名跻身前三位。公司在加快发展的同时非常尊重员工的主人翁地位,关心员工生活,注重企业文体活动的开展,增加员工收入和福利,着力营造积极向上、勇争一流的和谐企业氛围,打造以发展和创新为核心的企业文化,并始终不忘社会责任,深情回馈社会,树立企业良好的社会形象。
文明建设工作只有起点,没有终点。洋河股份将进一步贯彻以人为本的科学发展观,与时俱进,开拓创新,深入持久地开展创建文明单位活动,提升企业整体形象,提高员工综合素质,增强企业竞争实力,促进企业健康快速发展,为构建和谐社会、推动地方经济发展作出更大贡献。
(洋宣)
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