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今年，适值羚锐创立20周年。20年来，广大羚锐员工敬业爱岗、忘我工作，为推进企业发展和魅力新县建设付出了辛勤的汗水，他们与羚锐共成长、共进退、共同见证了辉煌。为充分发挥先进典型人物在企业科学发展中的示范引导作用，努力构建和谐羚锐，进而鼓励员工在企业生产经营的各个方面争做敬业爱岗、乐于奉献的好员工，在企业形成“学习先进、崇尚先进”的社会风气，羚锐集团决定对工龄在10年以上的优秀员工予以表彰，并组织开展了“十大创业功臣”、“十大创新之星”的评选与表彰活动。据悉，这是羚锐集团自2002年以来第三次大面积集中性地隆重表彰企业员工活动。
长期以来，羚锐集团坚持以人为本，注重员工工作和生活条件的不断改善。为帮助员工，特别是骨干人员解决住房的后顾之忧，进一步吸引并留住人才，公司推进实施人才安居工程建设，在新县裴河建设了34套面积为75平方米到127平方米不等的职工住宅周转房，并结合企业实际制订了相应的员工租赁分配方案。
表彰会由羚锐制药党委副书记、副总经理吴希振主持。会上，羚锐制药监事会主席李福康宣读了公司公租房分配决定；羚锐制药总经理程剑军分别宣读了企业关于表彰 “十大创业功臣”、 “十大创新之星”和对在羚锐集团服务十年以上优秀员工的表彰决定；羚锐制药董事长熊维政和出席活动的新县县委、政府领导分别为获得共租房的员工代表分发了钥匙笔记本电脑等奖品。
获奖员工代表现场发表了获奖感言。羚锐制药董事长熊维政在讲话中，深情回顾了羚锐创业、创新发展的历史，他强调说：正是由于广大员工的20年的拼搏和努力，羚锐才能从默默无闻的小作坊发展到全国中药工业企业50强、全国医药优秀企业；从传统膏药到高新技术产品；从一个作坊式小药厂，发展壮大成为拥有10余亿资产、年创利税逾亿元并在北京、武汉、郑州、常州、信阳等地控股、参股10余家公司的集团化企业。他特别指出：社会要全面发展进步，企业更要和谐发展，员工始终是我们最宝贵的财富。熊维政表示，今后，公司将更加注重以人为本，以各级领导和社会各界，特别是家乡父老的关心、关爱为动力，通过做好企业发展工作，让广大员工分享企业发展成果，并在企业有地位、有尊严、有责任、有归属感、有幸福感和光荣感，共同为构建和谐羚锐、美好新县而继续奋斗！
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