新起点

  1998年7月，建厂46年的中华老字号企业——奇台县国营白酒厂正式改制为新疆第一窖古城酒业，从此开始了巨大的发展变化。

  古城酒业1998年前平均一年的生产量不到1000吨，改制15年后的古城酒业平均一个月的生产量1000多吨；1998年只有乌市一家销售分公司，改制15年后有克拉玛依、库尔勒、库车、喀什四家分公司，有昌吉、克拉玛依、阿勒泰、库尔勒、奎屯、鄯善、哈密、五家渠、库车、喀什10家旗舰店；1998年前包装生产全凭手工劳动，改制15年后的包装车间选用国内最先进的3条全封闭式自动化生产流水线，日生产能力3000件/条……从1998年的新疆地方名酒、新疆名牌，到现在的中国驰名商标、中国历史文化名酒、文化名酒和自治区非物质文物保护遗产、自治区重点龙头企业等等。

  目前，在全国1233家白酒企业里，古城酒业占据第200个席位，在新疆白酒市场销售过亿的企业中占据第2位。15年的奋进，古城白酒经历了变迁和崛起，世人见证了一个时代荣耀品牌的诞生和发展。古城酒业已经站稳脚跟，向着更高更远的方向迈进，站在新的起点，古城将承载新的使命、新的责任、创造新的梦想。

  新梦想

  600年古城酒，24代人的同一个梦想，古城人秉循“以糟养窖，以窖养糟”的酿酒规律，真实再现着五行共生的人生梦想，新的梦想就是古城酒业新的战略。

  2012年古城酒业为打造新疆白酒行业区域强势品牌，成立昌吉大区、巴州分公司，继续在南疆库车、阿克苏一带成立分公司，强化落实区域市场的规范运营管理，加大攻势提高市场占有率。加强营销管控、加强专销产品管控，为加速库存商品的周转和资金的快速回笼奠定依据。并为古城酒业后备力量的储存进行分段的阶梯化人才培训，先后选送8名高管参加MBA研修班，组织高层、中层管理人员赴上海、西安、江苏等地聆听管理、战略、管控、执行力、行销等方面的高端讲座；2012年吸纳蔡莉、富宏、苗玉新等6名高层次人才加盟古城，担任财务总监、项目总监、营销总监等要职。

  古城酒业继续做好酒文化和产品文化，用文化插上企业腾飞的翅膀。继2007年成立古城文学社后于2012年8月成立“古城书画院”；继2007年发行《古城风采报》后于2012年5月改版《百年古城》内刊；并在出版《杯酒人生》、《对酒当歌》、《酿酒工艺》、《新疆酒学》、《古城诗酒香丝路》五书后，将于今年4月出版《新疆第一窖古城酒业志》一书。公司继2005年批准为全国工业旅游示范点之后，截至目前累计接待游客百万人次。

  新跨越

  2013年，是古城酒业实现新跨越的一年。公司将加大产品结构的调整，继续扩大各市场旗舰店的加盟，积极开发大客户、单位的团购用酒，强化乌市营销分公司的管理，不断调整组织结构，完善分公司市场部、大客户部，将集团化的采购定为第一销售。在年底成立集团公司、酒业公司，强化上海办事处、南京办事处、厦门办事处、杭州办事处、江苏办事处、广州办事处，扩大内地市场份额。

  同时在公司内部建立竞争机制，调整内部管理体系，对中高层干部实行薪酬竞争，以贡献定报酬，以责任定待遇，从个人能力、信息资源等多方面考核；根据业务员的自身素质、学习能力、健康能力、销售业绩、幸福能力等方面制定标准。加大人力资源结构规划，使70后、80后在未来的3年内成为公司各个岗位的中坚力量。

  古城酒业将继续做大做强产业规划，继续加强房地产的管理，苗圃的经营，建设千亩酿酒生态园，开发养殖产业。古城酒业将秉承“酿造美酒 奉献社会 造福员工 贡献地方”的企业使命，站在新的起点，怀揣新的梦想，实现新的跨越。