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培训对象的选拔由市财政局统一组织，上海国家会计学院及主管财政部门协助完成。
选拔笔试。上海市财政局委托上海国家会计学院对申报人员进行集中选拔笔试，考试范围为会计、企业内部控制和企业管理综合知识。
选拔面试。根据申报人员笔试成绩及申报材料综合审阅情况，确定面试名单。面试名单将在上海国家会计学院主页公布，并书面通知申报人员和主管财政部门。选拔面试为结构化面试，主要考察考生自我认知、策划和决策能力、综合分析能力、组织协调及人际交往能力、语言表达及逻辑思维能力、气质风度、举止仪表等。
确定培训对象。面试结束后，根据笔试、资料审核、面试三项成绩合计，按照成绩高低、择优录取、适当考虑市属企业与区属企业平衡的原则确定入选学员名单。2014年上海优秀会计人才（企业类）培养计划培训班招生人数为50人。
按照因材施教、学用结合的原则，实行集中培训与在职学习实践相结合、课堂教学与应用研究相结合的培训方式，通过建立学习、研究、实践、交流平台，全面培养和提升培训对象的综合素质，努力为全国会计领军人才、上海领军人才和正高级会计师评审输送后备力量。
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