商品售后服务网商品售后服务网商品售后服务网
重要公告
特别关注
媒体关注
售后服务
山东兖矿集团东滩煤矿团委瞄准“个人作业零违章，班组现场零隐患、矿井安全零事故”的目标，抓教育，强素质；抓确认，除隐患，着力培养本质安全型青年安全监督队伍，为矿井安全生产编织了一道精密的安全细网。截至9月30日，该矿克服地质条件复杂、生产接续紧张等不利因素，连续安全生产902天。由于成绩突出，这个矿青年安全监督岗被共青团中央命名为“全国青年安全生产示范岗”。
素质工程——锻造安全基石。打造一流的青年安全监督岗员队伍是这个矿团委不懈追求的目标。多年来，青安总岗本着优胜劣汰，留强去弱的原则，把一些思想好、业务精、文化水平高、现场经验丰富、责任心强、热爱安全监督工作的青年吸收到青安岗队伍中来，及时替补不称职的岗员。200多名青安岗员中，大专文化水平占队伍总数的60%，高中和中技文化水平占队伍总数的40%。深入开展创建“平安家庭”活动，制作了“一人安全全家幸福”牌板，将全体青工的全家福照片张贴在区队会议室，入井前全体青工面对全家福照片安全宣誓：“不伤害别人，不伤害自己，不被别人伤害，永做安全放心人”，用亲情构筑安全平台。组织开展“后进帮教”活动，对不安全人员晓之以理、动之以情进行全程帮教。今年以来，共签订帮教合同217份，帮教合格率达100%，其中有31名后进职工通过帮教转变为安全生产骨干。利用班前班后会、安全活动日、业务技术学习日等时间，组织青工认真学习安全生产责任制、操作规程及施工标准。采取案例剖析、“三违”人员现身说法等灵活多样的方式让青工在潜移默化中接受教育，全面提高青工的安全意识和安全生产能力。扎实开展岗位练兵、技术比武和导师带徒活动，培养出了多名“全国十大青年岗位能手”和一批国家级技术能手。
明责放权——火眼金睛识隐患。这个矿团委划分了16个安全生产责任区，明确考核标准和奖惩细则，授予青年安全监督岗员“五项权力”、“七项义务”，严格月度考核奖惩兑现，凡岗员正确行使权利、认真履行义务，为安全生产做出应有贡献的一律享受副班长待遇，凡不能正确行使权利或不认真履行义务造成工作纰漏，按情节轻重扣除当班劳动得分的20%一80%，造成安全事故者给予严厉处分。为了强化现场安全监督，组织青安岗员开展了安全生产“五把关”活动，即要求岗员立足所在班组，严把安全学习关，严把入井关，严把工程质量关，严把现场安全监督关，严把安全确认关，确保做到岗员身边无“三违”、无隐患、无事故。深入开展隐患治理年活动，采取动态检查和零点夜查、班内自查和班次互查、分岗普查和总岗抽查相结合的方式，扎实开展“反‘三违’、除隐患”活动。今年1-9月份，共组织“拉网式”安全大检查22次，查出隐患51条，制止三违2人次，筑牢了“青字号”安全防线。 （王 建 海 东）
上一主题：提升农合工素质 确保矿井长治久安
下一主题：刘店煤矿强化干部跟班带班