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日前,贵州黔南州局(公司)召开学习实践活动整改落实阶段动员会,总结分析检查阶段工作情况,安排部署整改落实阶段的工作。明确了围绕“深化解放思想、加强基础管理、明确发展目标、突出实践特色、推进体制机制创新、建立领导责任制”等六个方面扎实抓好学习实践活动整改落实工作,促进黔南烟草实现跨越式发展。
围绕深化思想解放,树立全新意识促发展。要按照“节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好”的“四要”要求,加强思想作风建设,不断增强工作的主动性和创新能力。做到克服自甘落后思想、安于现状思想、小进则满思想和畏难不前思想“四种思想”,树立敢为人先的争先意识、积极进取的创新意识、不怕困难的攻坚意识、勇担重任的责任意识和不进则退的危机意识“五种意识”,促进企业跨越式发展。
围绕加强基础管理,建立现代企业制度促发展。要强化规范以人力资源管理为中心的基础管理工作,不断完善财务管理、安全管理、“两烟”生产经营管理,深化劳动用工、薪酬体系改革和绩效考核等工作,进一步理清环节,梳理流程,找准监控点,严格规范管理,实施标准化管理,完善监督评价体系,建立健全现代企业管理制度。
围绕“两烟”发展目标,突出特色服务品牌促发展。烟叶要加快烟水、烤房、机耕路、工场(站点)等烟叶生产设施综合配套工程建设,围绕工业“两个十多个”卷烟品牌战略,瞄准目标,打牢基础,进一步优化市场,突出特色。卷烟要围绕净化市场、细化市场,组织适销对路品牌投放市场,引导消费,提高对市场的控制力。要通过3-4年的努力,实现烟叶生产收购有新的突破,卷烟销售上新的水平。
围绕突出实践特色,解决突出问题促发展。结合党委班子分析检查报告查找出来的突出问题,加强调查研究,认真制定整改落实方案,明确整改目标和措施,集中精力整改。按照学习实践活动要突出实践特色,注重实践,注重管用的原则。把学习实践活动作为应对挑战、解决矛盾、创新机制、破解难题、加快发展的重大战略机遇来把握。要通过学习实践活动,深刻领会加快黔南烟草跨越发展的重要性、必要性和紧迫性,努力把风险转化为科学发展的机遇。
围绕推进体制机制创新,规范企业管理促发展。坚持做到“四个统一”,不断推进体制机制改革和创新。一要把完善制度与调查研究、解决问题有机统一起来。将调查研究的成果、解决问题的方法和经验以制度的形式固定下来;二要把完善制度的现实性与前瞻性、继承性与创新性、系统性与操作性有机统一起来。对不符合不适应科学发展观要求的机制体制不断加以建立和完善;三要把完善制度的时间要求与质量要求有机统一起来。既要积极推出制度创新成果,又要加强研究注意防止草率从事;四要把制定制度与执行制度有机统一起来。在制定时充分考虑制度执行的可行性和可操作性,确保制度务实管用。
通过一系列措施,进一步增强科学发展的紧迫感和责任感,确保在“深”字上加强理论学习;在“准”字上查找突出问题;在“精”字上突出破解难题;在“实”字上抓好整改落实;在“广”字上开展群众满意度测评工作;在“好”字上解决突出问题。把抓好整改落实与当前各项工作有机结合,在推动当前工作中深化学习实践活动,切实做到“两手抓、两不误、两促进”。
(黎祖权)
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