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□ 李传富
随着企业安全管理工作的不断深化，各种不同形式的安全管理方法接踵而至，也有效促进了企业安全管理工作的开展。而在这些安全管理方法或经验中，笔者认为“安全经验分享”活动较好，应在生产管理、实际操作中加以学习推广。
“安全经验分享”活动是促进工作开展的前提。眼下，“安全经验分享”活动正被人们所接受，以至引起重视，许多员工和领导都认为从活动中可学到相应的安全知识，积蓄更多的财富，促进在日后的工作中遵章守纪。从理性分析的角度看，“安全经验分享”活动不仅仅是简单扼要地讲述安全管理工作中的一二三，而是针对性非常强，分析问题较透彻，主观与客观相结合，更加明确地晓知类似情况该如何正确操作，若不按章执行会带来什么样的后果，造成什么样的伤害等等。它从思想意识上告诉我们必须要这样做，安全才能得以保障，才能持续开展。
“安全经验分享”活动是各单位实现安全发展的必然。正如好的管理经验可推广运用，促进发展一样，“安全经验分享”活动同样是企业在安全管理方面好的经验，是一笔宝贵的财富。从事故中吸取教训，从事故中得到启蒙，从事故中杜绝类似事故发生，把防范事故的经验告诉人们，与人们共同分享，从而实现安全管理工作的可持续发展，正是“安全经验分享”活动带给我们的精髓。“安全经验分享”活动通过真实的故事，亲身的经历讲述违章带来的痛苦，或者是以按章操作，有效避免事故发生的动人场面。无论是正反两个方面的经验都值得我们认真思考和领悟。
企业随着时代的脉搏将不断前航，安全管理工作只有起点没有终点的指导思想是永不退色的心，“安全经验分享”活动是企业在发展过程中的必修之课，更是重要之课，安全管理工作人人参与，人人讲述正体现了“安全经验分享”活动的宗旨，让“安全经验分享”活动为企业的发展撑起强有力的大旗，助推企业和谐安全发展。
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