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□ 巨 勇
中铁二局多年来一直坚持把形势政策宣传教育作为思想政治工作的一项重要内容,在形势教育中,运用公司网站、报刊、宣传提纲等信息传播主渠道,围绕企业的中心工作,关注企业改革发展过程中的重点、难点、热点问题,创新思路,大力宣传企业发展战略和美好前景,宣传企业改革发展成果、工作亮点和先进典型,引导员工树立紧迫感、危机感,激发艰苦创业、奋发进取精神,以宣传鼓动聚人心、聚人气,使形势教育工作与企业改革发展同步,与企业发展协调,与职工思想变化共振,推动了生产经营工作,促进了企业进步和发展。
一、领会传达中央和上级精神,认清国家发展大势。近几年,在形势教育中,我们紧紧跟随国际国内政治经济形势,抓住中央历次会议节点,抓住中央的大政方针政策,领会会议精神,撰写宣传提纲,以最快的速度将中央精神传达到基层,帮助员工正确认识国家方针政策,引导职工群众明确当前的形势和任务,了解和认识当前公司面临的机遇和挑战,进一步树立起与时代发展同步的思想观念,增强抓住机遇、加快发展的紧迫感和责任感,正确看待和处理改革发展过程中存在的矛盾和积累的问题,确保了中央各项方针政策的贯彻执行。
在党的十六届五中、六中全会和党的十七大召开后,公司党委及时召开了党委中心组扩大学习会,邀请专家解读中央会议精神,公司领导、各子公司领导都参加了学习,在领会了中央精神后,将学习体会及成果又带到广大员工群众之中,使党的方针政策迅速传达到基层,公司党委宣传部在每次会议之后都撰写了会议精神宣传提纲,刊发在《铁道建设报》和《开路先锋》杂志上,结合企业实际,解读会议精神,引导员工正确理解和把握会议精神。
二、学习宣传公司重要会议精神,认清公司发展形势。每年年初,公司职代会暨工作会期间,我们都全程参与会议各项工作,把握会议精神,撰写宣传提纲,向员工群众宣传会议的重要意义,介绍会议的主要情况、主要内容,将会议的精髓浓缩为员工能够看得懂、更容易理解和接受的文字,在总结介绍过去一年工作的同时,重点阐述下一年的工作思路、工作做法、工作目标和工作重点等。多年来,及时撰写公司两会精神宣传提纲已成为宣传部每年年初的一项惯例性工作。每年工作会宣传提纲,通过讲形势、讲任务、讲目标、讲责任,把企业面临的形势和任务、经济指标和压力传递到每位职工,及时把员工的思想和行动统一到公司党政的部署要求上来,统一到完成全年各项工作任务目标上来,凝聚了发展合力,促进了各项工作任务的落实,达到了用优势增强信心,用目标凝聚人心,用责任增添动力的目的。
三、宣传公司出台的新制度、新规定,促进政策的理解与执行。新制度、新规定是适应企业发展需要而出台的。我们在公司重要制度、规定、重大决策出台后,都进行大力宣传,通过当前形势的分析,通过新老制度的对比,通过执行新制度、新规定后美好前景的展望,增强员工执行制度的信心和决心。去年公司出台了统一的薪酬制度,将全公司同岗不同单位的员工的薪酬差别控制在一定范围内,既有激励措施,又最大限度地确保了公平。这项制度出台后,一些人支持,一些人反对。为引导员工正确对待薪酬制度改革,正确理统一的薪酬制度,我们撰写了《统一薪酬制度 全面实行岗位绩效工资制》宣传提纲,从统一薪酬制度的历史背景和现实意义,原则与目标,特点与内容等方面解析,帮助员工坚定不移地理解与执行这项涉及员工群众利益的新制度,化解了矛盾,得到广泛的认同。
四、全景展示辉煌业绩,鼓舞员工士气。让员工群众及时了解公司改革发展成就,用辉煌业绩激励员工再创佳绩,是我们近几年一直坚持的一项工作,每逢年底,我们都派专人收集公司一年里在各业务领域取得的成就、经验,以长篇通讯的形式,借助文学艺术的手段,再现公司上下勇闯市场的成果,发挥形势教育的鼓劲、打气作用。
五、宣传先进典型,营造昂扬向上氛围。抓典型、树样板,是思想政治工作的传统方法,也是抓好形势教育的有效途径。公司坚持每年评选十件大事,推选十大功臣、十大科技拔尖人才、十大杰出青年等,在评选之初,我们就派员参与,采访当事人,挖掘典型经验和事例,撰写先进人物事迹材料。我们还组织先进事迹报告会及巡回演讲活动。通过典型人物及事迹的宣传,在公司进一步形成了“对照先进,比学赶超”的良好氛围,形成了团结奋进、开拓进取、昂扬向上的气势,掀起了学先进、赶先进的热潮,有力地促进了企业的生产经营和各项工作。
六、宣传公司改革发展成就,增强员工自豪感和主人翁意识。我们紧紧围绕企业的生产经营,不断总结新经验、新成就,坚持正面引导。抓住公司重点项目、抓住公司城市轨道交通、城市产业等迅猛发展的业务领域,抓住公司改革发展大事,展示中铁二局敢打硬仗、善打恶仗、能打险仗的企业作风和开路先锋企业精神,先后深入杭州湾、合宁、锦屏等项目施工一线,根据项目特点,撰写高质量的长篇通讯。《奋进起高歌》、《一场气壮山河的攻坚战》、《见证中国铁路第一架》等长篇通讯展示了中铁二局人战胜艰难险阻、勇攀科技高峰、用质量和诚信赢得广泛赞誉的顽强作风,受到社会的广泛好评,扩大了中铁二局的影响力。
七、多角度、全方位开展形势教育,强化形势教育效果。一是编辑形势教育汇编材料。我们将一些具有代表性和全局性的总结经验性文章、宣传提纲汇编成《中铁二局企业文化建设宣传材料》,全面展示中铁二局改革发展成就,系统阐述企业发展的形势与任务、机遇与挑战、目标与措施,引导员工既看到企业发展的前景和希望,增强员工爱企、爱岗意识,也正视当前面临困难与压力,切实转变思想观念,夯实基础管理,为公司又好又快发展做出新贡献。
二是将形势教育融入到各类活动中。在公司开展“增强凝聚力,提高执行力,激发创造力”活动,“建和谐企业,促二局发展”等主题宣传活动,开展“认清新形势、实践新使命、实现新目标”的主题教育实践活动等,引导广大员工统一思想,明确目标,坚定信心,最大限度地增强员工促进企业发展的责任感和使命感,调动员工的积极性和创造性。
三是坚持把项目作为形势教育的主阵地。督促基层项目利用广播、板报、宣传橱窗、会议等多种形式,宣传公司全年的奋斗目标和企业面临的市场竞争形势和经营发展战略,宣传项目安全质量意识、精品意识、信誉意识、效益意识、环保意识和路地共建意识的教育,把员工的思想统一到保工期、创品牌、铸精品、树信誉和提高经济效益上来。
多年来,我们一直把深入扎实的形势教育作为营造氛围的工具,统一思想的关键,振奋人心的武器,推动工作的动力,坚持全方位、有重点、多途径、分层次开展形势教育,使形势教育贴近企业改革发展实际、贴近员工思想实际、贴近岗位工作实际。通过形势教育,统一了思想,凝聚了力量,振奋了精神,公司员工的观念进一步更新,主人翁意识显著增强,员工的工作和精神面貌以及思想观念有较大改观,促进了公司的全面建设,确保了各项生产经营任务的完成。
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